Ban Pháp chế HĐND Thành phố giám sát việc thực hiện tổ chức bộ máy và sử dụng biên chế tại thị xã Sơn Tây
Chiều 25/3/2022, Ban Pháp chế HĐND Thành phố Hà Nội đã tiến hành giám sát tại UBND thị xã Sơn Tây về việc thực hiện tổ chức bộ máy và sử dụng biên chế hành chính, sự nghiệp của Thành phố năm 2022; công tác sắp xếp bộ máy, biên chế công chức và hoạt động của UBND phường thực hiện thí điểm tổ chức mô hình chính quyền đô thị.
Chiều 25/3/2022, Ban Pháp chế HĐND Thành phố Hà Nội đã tiến hành giám sát tại UBND thị xã Sơn Tây về việc thực hiện tổ chức bộ máy và sử dụng biên chế hành chính, sự nghiệp của Thành phố năm 2022; công tác sắp xếp bộ máy, biên chế công chức và hoạt động của UBND phường thực hiện thí điểm tổ chức mô hình chính quyền đô thị theo Nghị quyết 97/2019/QH14 của Quốc hội.

Trưởng ban Pháp chế HĐND TP Duy Hoàng Dương phát biểu tại buổi giám sát
Báo cáo với đoàn giám sát, Trưởng ban Tổ chức Thị ủy, Trưởng phòng Nội vụ thị xã cho biết: UBND thị xã Sơn Tây có 13 cơ quan hành chính, 6 đơn vị sự nghiệp trực thuộc, 46 trường học gồm các khối mầm non, tiểu học, THCS và 15 xã, phường với 118 thôn, tổ dân phố. Trên cơ sở Nghị quyết HĐND thành phố và Quyết định của UBND thành phố về việc giao biên chế hàng năm, UBND thị xã thực hiện phân bổ và thông báo giao chỉ tiêu biên chế đến từng cơ quan, đơn vị trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ và vị trí việc làm, bảo đảm hiệu quả việc quản lý, sử dụng biên chế.
Đến tháng 6 năm 2021, tổng biên chế được giao là 2.691 người, trong đó, khối hành chính 162 người (công chức 151, lao động hợp đồng theo Nghị định 68 là 11), viên chức các đơn vị sự nghiệp 2.365 người; khối xã, phường 164 người. Tổng biên chế hiện có 2.506 người, trong đó, khối hành chính 148 người (công chức 137, lao động hợp đồng theo Nghị định 68 là 11), viên chức các đơn vị sự nghiệp 2.219 người; khối xã, phường 139 người.
Việc quản lý, sử dụng biên chế hành chính, biên chế sự nghiệp được UBND thị xã thực hiện theo đúng quy định, số biên chế sử dụng không vượt quá số biên chế được thành phố giao theo Nghị quyết số 32/NQ-HĐND ngày 10/12/2021 của HĐND thành phố và Quyết định số 5199/QĐ-UBND ngày 10/12/2021 của UBND thành phố. Số biên chế công chức phường được giao là 135 người, số hiện có là 106 người. Những thay đổi về cơ chế quản lý, phương thức hoạt động và đội ngũ công chức UBND cấp phường đã và đang mang lại hiệu quả bước đầu trong điều hành, quản lý, thực thi nhiệm vụ phục vụ tổ chức và công dân, nhất là trong giải quyết thủ tục hành chính. Năm 2021, kết quả đo lường sự hài lòng của tổ chức, công dân khi thực hiện thủ tục hành chính tại 9 phường đều đạt trên 98%.
Tại buổi giám sát, đại diện UBND thị xã Sơn Tây đã nêu một số khó khăn, vướng mắc và đề xuất UBND thành phố chỉ đạo các ban, ngành sớm ban hành văn bản hướng dẫn, tạo sự thống nhất, đồng bộ giữa các phường khi thực hiện mô hình chính quyền đô thị trên địa bàn thành phố Hà Nội.
Kết luận buổi giám sát, Trưởng ban Pháp chế HĐND TP Duy Hoàng Dương, trưởng đoàn giám sát đánh giá, việc thực hiện tổ chức bộ máy và sử dụng biên chế hành chính, sự nghiệp của thị xã Sơn Tây có nhiều điểm nổi bật, tiêu biểu là từ năm 2018, thị xã Sơn Tây không còn lao động hợp đồng làm nhiệm vụ chuyên môn.
Đoàn giám sát ghi nhận những kiến nghị của UBND thị xã, đồng thời đề nghị Thị ủy, HĐND và UBND thị xã Sơn Tây tiếp tục tăng cường công tác quán triệt, tuyên truyền việc triển khai các nghị quyết của Trung ương, Thành phố về tổ chức, sắp xếp bộ máy, biên chế công chức và thực hiện mô hình chính quyền đô thị.
Trưởng đoàn giám sát cũng đề nghị UBND thị xã Sơn Tây quan tâm tạo sự đột phá trong công tác cải cách hành chính, cố gắng phấn đấu năm 2022 ở trong top 10 của Thành phố. Đối với công tác cán bộ, Sơn Tây cần lưu tâm bố trí sắp xếp công chức, viên chức, người lao động gắn với vị trí việc làm; tiếp tục rà soát đề án vị trí việc làm để điều chỉnh cho phù hợp với quy định mới, đồng thời làm tốt công tác thanh tra, kiểm tra việc thực thi công vụ của cán bộ, công chức, viên chức và tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 32/NQ-HĐND ngày 10/12/2021 của HĐND TP về tổng biên chế hành chính, sự nghiệp Thành phố Hà Nội năm 2022, phối hợp chặt chẽ với các sở, ngành liên quan, kịp thời giải quyết các vướng mắc.
Cùng với đó, thị xã tiếp tục thực hiện tốt mô hình chính quyền đô thị. Thường trực HĐND thị xã cần phối hợp chặt chẽ với Tổ đại biểu HĐND Thành phố trong hoạt động giám sát về công tác này./.
Lượt xem: 879
Bình luận bài viết
Chưa có bình luận nào.