Chủ tịch HĐND TP dự tổng kết về “Chiến lược cải cách tư pháp đến năm 2020” của huyện Phúc Thọ

Chiều ngày 10/7/2013, Huyện ủy Phúc Thọ tổ chức Hội nghị tổng kết 8 năm thực hiện Nghị quyết số 49-NQ/TW ngày 02/6/2005 của Bộ Chính trị và Đề án số 06-ĐA/TU của Thành ủy Hà Nội về “Chiến lược cải cách Tư pháp đến năm 2020”. Đồng chí Ngô Thị Doãn Thanh, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND Thành phố đã tới dự và có bài phát biểu quan trọng tại Hội nghị.

Chiều ngày 10/7/2013, Huyện ủy Phúc Thọ tổ chức Hội nghị tổng kết 8 năm thực hiện Nghị quyết số 49-NQ/TW ngày 02/6/2005 của Bộ Chính trị và Đề án số 06-ĐA/TU của Thành ủy Hà Nội về “Chiến lược cải cách Tư pháp đến năm 2020”. Đồng chí Ngô Thị Doãn Thanh, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND Thành phố đã tới dự và chỉ đạo.

Trong những năm qua, thực hiện Nghị quyết số 49-NQ/TW ngày 02/6/2005 của Bộ Chính trị về “Chiến lược cải cách tư pháp đến năm 2020”, cả nước nói chung và trên địa bàn thành phố Hà Nội nói riêng, công cuộc cải cách tư pháp đã được các cấp ủy, tổ chức đảng lãnh đạo và tổ chức thực hiện với quyết tâm cao, đạt được nhiều kết quả.


Chủ tịch HĐND Ngô Thị Doãn Thanh phát biểu tại Hội nghị

Nhận thức rõ tầm quan trọng của chiến lược cải cách tư pháp, sau khi tiếp nhận Nghị quyết 49-NQ/TW của Bộ Chính trị, Đề án số 06-ĐA/TU của Thành ủy Hà Nội về “Chiến lược cải cách Tư pháp đến năm 2020”, Huyện uỷ Phúc Thọ đã tập trung lãnh đạo, ban hành các văn bản chỉ đạo các cấp, các ngành, đặc biệt là các cơ quan tư pháp thực hiện tốt Nghị quyết 49-NQ/TW. Đã chỉ đạo thành lập Ban chỉ đạo cải cách tư pháp huyện; ban hành các chương trình và kế hoạch của Huyện ủy để thực hiện Nghị quyết 49-NQ/TW, đồng thời tổ chức học tập, triển khai, tuyên truyền quán triệt Nghị quyết tới các xã, thị trấn, các phòng, ban, ngành, cơ quan đoàn thể trong huyện. 8 năm qua, Huyện ủy đã chỉ đạo kiện toàn bộ máy, đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ cải cách tư pháp; hỗ trợ kinh phí, mở rộng, cải tạo, sửa chữa trụ sở làm việc các cơ quan tư pháp Huyện. Đội ngũ cán bộ làm công tác tư pháp có phẩm chất đạo đức tốt, bản lĩnh chính trị vững vàng, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ chắc; hầu hết các cán bộ cơ quan tư pháp đều có trình độ cử nhân Luật, nhiều đồng chí có trình độ cao cấp và trung cấp lý luận chính trị. Nhờ đó, chất lượng, hiệu quả hoạt động của các cơ quan tư pháp ngày càng được nâng cao, thực hiện tốt các nhiệm vụ cải cách tư pháp ở địa phương. An ninh chính trị trên địa bàn được giữ vững, trật tự an toàn xã hội được đảm bảo. (Tỷ lệ điều tra khám phá án đạt 75,25%; bắt, xử lý 804 đối tượng; điều tra, kiểm sát tạm giam 743 đối tượng, không có đối tượng nào bị bắt, tạm giam trái pháp luật. Hoạt động xét xử đạt 96,11%. Công tác thi hành án đạt tỷ lệ 84,71%). Công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật đã góp phần quan trọng nâng cao nhận thức, chuyển biến tích cực ý thức pháp luật trong đông đảo nhân dân. (Huyện đã tổ chức 1.714 cuộc tuyên truyền cho trên 150.042 lượt người nghe; phát sóng hàng chục bản tin pháp luật trên hệ thống truyền thanh; cấp phát trên 10.000 quyển sách nghiệp vụ hỏi - đáp pháp luật và tờ rơi). Việc giải quyết các khiếu nại, tố cáo trong hoạt động tư pháp đảm bảo kịp thời, đúng quy định. Công tác cải cách tư pháp góp phần quan trọng ổn định xã hội, từng bước xây dựng nền tư pháp trong sạch vững mạnh, tạo điều kiện phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn Huyện.

Thời gian tới, để tiếp tục thực hiện tốt Nghị quyết 49-NQ/TW của Bộ Chính trị; Đề án 06-ĐA/TU của Thành ủy; Kế hoạch số 27-KH/UBND của UBND Thành phố về “Chiến lược cải cách tư pháp đến năm 2020”, đồng chí Ngô Thị Doãn Thanh đề nghị Huyện ủy Phúc Thọ tiếp tục triển khai có hiệu quả Nghị quyết 49-NQ/TW phù hợp tình hình mới của địa phương. Tăng cường công tác tuyên truyền trong cán bộ, đảng viên và nhân dân trên địa bàn, đặc biệt là cán bộ cơ quan tư pháp trong việc thực hiện Nghị quyết 49-NQ/TW,  gắn với đẩy mạnh  việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” với những nội dung thiết thực, phù hợp đặc điểm của từng cơ quan tư phápTiếp tục chỉ đạo thực hiện Chỉ thị 32-CT/TW ngày 09/12/2003 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong công tác phổ biến, giáo dục pháp luật. Tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy đảng; sự giám sát của cơ quan dân cử với công tác tư pháp. Tiếp tục chỉ đạo, kiện toàn và xây dựng đội ngũ cán bộ tư pháp trong sạch, vững mạnh cả về phẩm chất chính trị, đạo đức và chuyên môn, nghiệp vụ. Đây là 1 trong 8 nhiệm vụ cải cách tư pháp đã được nêu trong Nghị quyết 49-NQ/TU của Bộ Chính trị. Cùng với đó là tiếp tục đầu tư cơ sở vật chất, trang bị phương tiện kỹ thuật tiên tiến cho các cơ quan tư pháp đảm bảo cho các ngành tư pháp thực hiện tốt nhiệm vụ theo Nghị quyết 49-NQ/TW. Tiếp tục chỉ đạo nâng cao hơn nữa hiệu quả phối hợp liên ngành, đặc biệt  trong công tác phối hợp điều tra, truy tố, xét xử và thi hành án, nghiên cứu việc xây dựng quy chế phối hợp hoạt động của các cơ quan tư pháp và các cơ quan liên quan tạo điều kiện cho các cơ quan tư pháp hoàn thành nhiệm vụ; quan tâm đến giải pháp thích hợp tiến đến xã hội hóa các hoạt động bổ trợ tư pháp như luật sư, công chứng, giám định tư pháp để đáp ứng kịp thời yêu cầu phục vụ người dân./.

Quỳnh Dao

Lượt xem: 423

Bình luận bài viết

Chưa có bình luận nào.

Xem nhiều nhất

Lãnh đạo Thành phố thăm, chúc Tết cán bộ, y bác sĩ Bệnh viện Thanh Nhàn

Tin tức thành phố Hà Nội 1 ngày trước

Tại buổi thăm, Phó Chủ tịch HĐND Thành phố Phạm Thị Thanh Mai gửi lời chúc sức khỏe, hạnh phúc, bình an tới toàn thể đội ngũ y bác sĩ, cán bộ, nhân viên bệnh viện; đồng thời ghi nhận, đánh giá cao những nỗ lực và kết quả toàn diện mà tập thể y, bác sĩ, cán bộ, nhân viên bệnh viện đã đạt được trong thời gian qua như: áp dụng chuyển đổi số để thực hiện chăm sóc sức khỏe Nhân dân, giảm thời gian chờ đợi cho người bệnh; thành tựu trong tham gia nghiên cứu khoa học; tăng cường trang bị hệ thống cơ sở vật chất phục vụ nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh...Đoàn thăm, chúc Tết Bệnh viện Thanh NhànVề một số phương hướng phát triển trong thời gian tới, đồng chí Phạm Thị Thanh Mai đề nghị Bệnh viện Thanh Nhàn cần chủ động đặt chiến lược phát triển trong bài toán tổng thể của ngành và quy hoạch chung của Thành phố với tầm nhìn dài hạn. Đặc biệt là bám sát tinh thần của Luật Thủ đô (sửa đổi) để xây dựng các đề án phát triển đồng bộ, bền vững. Trên cơ sở đó, bệnh viện và Sở Y tế cần tiên phong nghiên cứu, đề xuất những cơ chế, chính sách đặc thù, đột phá nhằm tháo gỡ khó khăn, thu hút nhân tài và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Phó Chủ tịch HĐND Thành phố nhấn mạnh tầm quan trọng của việc xây dựng và nâng cao "chỉ số hạnh phúc", không chỉ là sự hài lòng của người bệnh đối với chất lượng dịch vụ, mà còn là sự an tâm, môi trường làm việc chuyên nghiệp, giảm áp lực cho chính đội ngũ y bác sĩ. Cùng với đó, bệnh viện cần tiếp tục quán triệt sâu sắc quan điểm "phòng bệnh hơn chữa bệnh", tăng cường phối hợp, hỗ trợ chuyên môn cho mạng lưới y tế cơ sở. Thay mặt cán bộ, nhân viên, y, bác sỹ của bệnh viện, Giám đốc Bệnh viện Thanh Nhàn Nguyễn Văn Thường trân trọng cảm ơn sự quan tâm của lãnh đạo Thành phố đã dành thời gian đến thăm, chúc Tết và động viên cán bộ, nhân viên bệnh viện, đồng thời cho biết, năm 2025 tổng lượt khám bệnh tại bệnh viện là 450.235 lượt (120% so với kế hoạch), điểm chất lượng bệnh viện đạt 4,6.5.0 (với 80/83 tiêu chí đạt yêu cầu). Công suất sử dụng giường bệnh là 135,6%. Bệnh viện hiện được trang bị các thiết bị hiện đại như: Robot định vị điều trị ung thư, Robot phẫu thuật thần kinh, Phòng mổ Hybrid tiêu chuẩn Châu Âu, Hệ thống SPECT Ung bướu.Năm 2025 bệnh viện đã áp dụng một số kỹ thuật mới, trong đó có tán sỏi thận laser đường hầm nhỏ; lọc máu Dx 350 - bác bilirubin; ECMO - hạ thân nhiệt chỉ huy; thăm dò huyết động USCOM; phát hiện đột biến gen EGFR, kRAS; Định lượng virus tự động...Giám đốc Bệnh viện Thanh Nhàn cho biết, bệnh viện sẽ cụ thể hóa vào các chương trình hành động trong thời gian tới, với mục tiêu ngày càng nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh, hướng tới sự hài lòng của người bệnh./.