Thực hiện Chương trình số 01-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội: Bước chuyển từ nhận thức tới hành động

Hơn 4 năm triển khai Chương trình số 01-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội, 100% đơn vị, địa phương đã tổ chức phổ biến, quán triệt đến đội ngũ cán bộ, đảng viên và tuyên truyền rộng rãi trong các tầng lớp nhân dân Thủ đô về nội dung, kế hoạch thực hiện.

Thực hiện Chương trình số 01-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội: Tạo chuyển biến đồng bộ, toàn diện, vững chắc. Bài 3: Bước chuyển từ nhận thức tới hành động

Hơn 4 năm triển khai Chương trình số 01-CTr/TU của Thành ủy Hà Nội, 100% đơn vị, địa phương đã tổ chức phổ biến, quán triệt đến đội ngũ cán bộ, đảng viên và tuyên truyền rộng rãi trong các tầng lớp nhân dân Thủ đô về nội dung, kế hoạch thực hiện.

Từ đó, các đơn vị, địa phương đã cụ thể hóa mục tiêu, nhiệm vụ của chương trình này bằng các đề án, chương trình, chuyên đề, kế hoạch công tác có tính khả thi và tổ chức thực hiện đạt hiệu quả cao. Đặc biệt trong đó, công tác giáo dục chính trị tư tưởng nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các cấp ủy đảng và chất lượng đội ngũ đảng viên đã có nhiều đổi mới, đáp ứng với yêu cầu của nhiệm vụ và tình hình thực tế. 

Phúc Thọ là một trong 6 huyện dẫn đầu thành phố về số xã đạt chuẩn nông thôn mới. Ảnh: Thái Hiền

Phúc Thọ là một trong 6 huyện dẫn đầu thành phố về số xã đạt chuẩn nông thôn mới. Ảnh: Thái Hiền

 

Những cách làm mới, sáng tạo

Hơn 4 năm qua, 17 đề án, chuyên đề cấp thành phố, 533 đề án, chuyên đề của các cấp ủy trực thuộc đã được xây dựng và thực hiện, điều đó cho thấy Chương trình 01-CTr/TU đã được triển khai nghiêm túc trong toàn hệ thống chính trị của Thủ đô. Điều đó đã tạo nên khí thế chính trị mới trong đời sống xã hội. Đặc biệt, không riêng đối với Chương trình 01-CTr/TU, Hà Nội đã có nhiều đổi mới trong cách thức học tập, nghiên cứu, triển khai các nghị quyết, chỉ thị, kế hoạch, chương trình của Trung ương và thành phố nhằm tránh "căn bệnh" hình thức, thiếu hiệu quả. Cụ thể, Thành ủy đã tổ chức học tập, quán triệt các nội dung quan trọng nêu trên trong đó có Chương trình 01-CTr/TU gắn với đẩy mạnh việc thực hiện "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh" và Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) "Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay" bằng hội nghị cán bộ chủ chốt từ thành phố tới cấp xã, phường, thị trấn (theo hình thức tập trung hoặc trực tuyến) nhằm tiết kiệm thời gian, kinh phí. Tiếp đó, các đồng chí bí thư, cấp ủy có trách nhiệm trực tiếp truyền đạt các chỉ thị, nghị quyết, chương trình công tác lớn của Trung ương và thành phố cho đội ngũ cán bộ, đảng viên. Cách làm này đã tạo nên sự thống nhất, đồng bộ trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo từng nội dung, lĩnh vực, vấn đề cụ thể.

Bên cạnh đó, công tác nghiên cứu lý luận, tổng kết thực tiễn, giới thiệu những mô hình mới, cách làm hay trong từng giai đoạn thực hiện Chương trình 01-CTr/TU được đặc biệt chú trọng, biên soạn thành những tài liệu tuyên truyền phù hợp, theo chuyên đề, giúp các cấp ủy, chi bộ nâng cao nhận thức, định hướng tư tưởng cho cán bộ, đảng viên và nhân dân. Điển hình như các bản "Thông tin nội bộ", "Tài liệu tham khảo đặc biệt"… do Ban Tuyên giáo Thành ủy, các quận ủy, huyện ủy phát hành đã góp phần tích cực trong việc phục vụ sinh hoạt chi bộ và cấp ủy hằng tháng có trọng tâm, trọng điểm theo những nội dung, chuyên đề cụ thể, sát thực với đời sống xã hội.

Để công tác giáo dục chính trị, tư tưởng được đổi mới theo hướng cụ thể, sát thực, hiệu quả, Thành ủy đã ban hành Đề án số 05-ĐA/TU ngày 28-8-2013 về "Tăng cường công tác nghiên cứu, nắm bắt tình hình tư tưởng, định hướng dư luận xã hội gắn với công tác chỉ đạo, điều hành của thành phố giai đoạn 2011-2015". Từ đó, mạng lưới cộng tác viên dư luận xã hội được củng cố, kiện toàn, bảo đảm chế độ, chính sách, nâng cao chất lượng hoạt động. 87% ý kiến của cấp ủy đánh giá hiệu quả hoạt động của công tác thu thập dư luận xã hội ở mức tốt, tăng 20,3% so với trước khi thực hiện đề án. Điều đó giúp cho thành phố, các ngành và các đơn vị, địa phương chủ động nắm bắt tâm trạng, tư tưởng của cán bộ, đảng viên và nhân dân để chủ động, kịp thời xử lý những vấn đề nóng, định hướng dư luận cũng như phục vụ hiệu quả công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, góp phần nâng cao chất lượng thực hiện nhiệm vụ chính trị.

Đặc biệt, thời gian qua, một trong những giải pháp đã phát huy tác dụng trong việc nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các cấp ủy đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên là sử dụng có hiệu quả sức mạnh tổng hợp của hệ thống thông tin tuyên truyền và dư luận xã hội. Trước những việc nổi cộm, bức xúc, có nhiều ý kiến khác nhau, Ban Tuyên giáo Thành ủy Hà Nội đã chủ động tổ chức cung cấp thông tin hằng tuần và đột xuất, thực hiện rộng rãi việc đối thoại giữa những cơ quan, đơn vị có trách nhiệm và đại diện các tầng lớp nhân dân Thủ đô. Đây chính là cách làm hay, góp phần công khai, minh bạch trong quản lý, điều hành; kịp thời đấu tranh, hóa giải những nguy cơ có tác động xấu tới tư tưởng, chính trị của cán bộ, đảng viên và nhân dân; mở rộng và phát huy dân chủ, tập hợp ý kiến tâm huyết, trí tuệ của các tầng lớp trong xã hội, phục vụ cho công cuộc xây dựng và phát triển Thủ đô.

Ví dụ là khi Trung Quốc hạ đặt giàn khoan Hải Dương 981 trong vùng đặc quyền kinh tế và thềm lục địa của Việt Nam (tháng 5-2014), trước những hành vi quá khích kêu gọi tổ chức biểu tình, gây rối trật tự công cộng; trong vòng một ngày, toàn bộ các chi bộ đã tổ chức sinh hoạt đột xuất để thông tin cho đảng viên những âm mưu của các thế lực thù địch, từ đó tuyên truyền rộng rãi trong quần chúng nhân dân, góp phần giữ vững tình hình an ninh trật tự trên địa bàn thành phố, không để xảy ra tình trạng lộn xộn như tại một số địa phương. 

Và hiệu quả thiết thực

Thời gian qua, các cấp ủy đảng trên địa bàn thành phố đã có nhiều sáng tạo, cách làm mới trong công tác giáo dục chính trị tư tưởng để việc triển khai thực hiện Chương trình 01-CTr/TU thực sự phát huy hiệu quả trong đời sống. Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Đông Anh Lê Trung Kiên cho biết, để thực hiện Chương trình 01-CTr/TU, Thường vụ Huyện ủy đã ban hành Chương trình 04-CTr/HU về "Tiếp tục đẩy mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng, gắn với học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh", chọn lọc một số nội dung, nhiệm vụ cốt lõi từ đó xây dựng thành đề án 121 và đề án 186 để quán triệt và tổ chức thực hiện. Các đồng chí trong Thường vụ Huyện ủy được phân công phụ trách cụm, cán bộ huyện phụ trách tổ chức cơ sở đảng; từ đó chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra và đôn đốc cấp ủy các tổ chức cơ sở đảng xây dựng chương trình, kế hoạch triển khai, bảo đảm sự kịp thời, sâu sát trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo. Kết quả là vai trò lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng, nhất là chi bộ ở địa bàn dân cư đã có nhiều chuyển biến tích cực do nghị quyết ban hành hằng tháng sát với thực tế địa phương, từng đảng viên được phân công nhiệm vụ cụ thể, những việc khó, việc nóng được chỉ đạo tập trung, kiên quyết, dứt điểm, hiệu quả, vai trò, trách nhiệm của cấp ủy và cán bộ lãnh đạo được nâng cao. Đặc biệt, qua kết quả đánh giá, xếp loại, các tổ chức cơ sở đảng đạt danh hiệu trong sạch, vững mạnh và hoàn thành tốt nhiệm vụ hằng năm đều đạt trên 88%, không còn tổ chức cơ sở đảng yếu kém.

Với Phúc Thọ, Bí thư Huyện ủy Ngọ Duy Hiểu cho biết, triển khai Chương trình 01-CTr/TU, Ban Thường vụ Huyện ủy đã lựa chọn những việc khó, những vướng mắc, tồn tại trên địa bàn trong nhiều năm để tập trung thực hiện, giải quyết dứt điểm, tạo bước đột phá. Và thực tế, từ một huyện nghèo, tiềm lực hạn chế, trong một thời gian ngắn Phúc Thọ đã vươn lên vào nhóm 6 huyện dẫn đầu thành phố về số xã đạt chuẩn nông thôn mới. Một trong những cách làm quyết liệt được huyện Phúc Thọ lựa chọn là từ Bí thư huyện ủy đến Bí thư các xã, thị trấn trực tiếp đối thoại với người dân về những vấn đề bức xúc trên địa bàn, từ những khúc mắc trong dồn điền đổi thửa đến việc bảo vệ môi trường, bảo đảm an sinh xã hội. Do vậy, những "điểm nóng" về vi phạm đất đai, trật tự xây dựng của một số địa phương mà tiêu biểu như xã Liên Hiệp đã nhanh chóng "hạ nhiệt", cách thức giải quyết, xử lý những sai phạm được người dân đồng tình ủng hộ.

Thực hiện hiệu quả Chương trình 01-CTr/TU, theo đồng chí Ngọ Duy Hiểu có 3 bài học rút ra là: Quyết tâm chính trị của tập thể cấp ủy và sự gương mẫu, quyết liệt của người đứng đầu; kế hoạch khắc phục các hạn chế phải giàu sức chiến đấu và rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm; công tác kiểm tra, giám sát phải được thực hiện nghiêm túc để nhanh chóng có giải pháp tháo gỡ những vướng mắc, tồn tại. 

Như vậy có thể thấy, thực hiện tốt công tác giáo dục chính trị tư tưởng với những cách làm phù hợp, sát thực tế ngay từ cơ sở trong thực hiện Chương trình 01-CTr/TU đã giúp cho các đơn vị, địa phương hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; vai trò, vị trí, năng lực lãnh đạo của các cấp ủy được khẳng định; củng cố lòng tin của người dân vào sự lãnh đạo, điều hành của cấp ủy, chính quyền; từ đó tạo ra những chuyển biến rõ nét trong phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng - an ninh trên địa bàn Thủ đô thời gian qua.

Theo hanoimoi.com.vn

Lượt xem: 598

Bình luận bài viết

Chưa có bình luận nào.

Xem nhiều nhất

Lãnh đạo Thành phố thăm, chúc Tết cán bộ, y bác sĩ Bệnh viện Thanh Nhàn

Tin tức thành phố Hà Nội 1 ngày trước

Tại buổi thăm, Phó Chủ tịch HĐND Thành phố Phạm Thị Thanh Mai gửi lời chúc sức khỏe, hạnh phúc, bình an tới toàn thể đội ngũ y bác sĩ, cán bộ, nhân viên bệnh viện; đồng thời ghi nhận, đánh giá cao những nỗ lực và kết quả toàn diện mà tập thể y, bác sĩ, cán bộ, nhân viên bệnh viện đã đạt được trong thời gian qua như: áp dụng chuyển đổi số để thực hiện chăm sóc sức khỏe Nhân dân, giảm thời gian chờ đợi cho người bệnh; thành tựu trong tham gia nghiên cứu khoa học; tăng cường trang bị hệ thống cơ sở vật chất phục vụ nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh...Đoàn thăm, chúc Tết Bệnh viện Thanh NhànVề một số phương hướng phát triển trong thời gian tới, đồng chí Phạm Thị Thanh Mai đề nghị Bệnh viện Thanh Nhàn cần chủ động đặt chiến lược phát triển trong bài toán tổng thể của ngành và quy hoạch chung của Thành phố với tầm nhìn dài hạn. Đặc biệt là bám sát tinh thần của Luật Thủ đô (sửa đổi) để xây dựng các đề án phát triển đồng bộ, bền vững. Trên cơ sở đó, bệnh viện và Sở Y tế cần tiên phong nghiên cứu, đề xuất những cơ chế, chính sách đặc thù, đột phá nhằm tháo gỡ khó khăn, thu hút nhân tài và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Phó Chủ tịch HĐND Thành phố nhấn mạnh tầm quan trọng của việc xây dựng và nâng cao "chỉ số hạnh phúc", không chỉ là sự hài lòng của người bệnh đối với chất lượng dịch vụ, mà còn là sự an tâm, môi trường làm việc chuyên nghiệp, giảm áp lực cho chính đội ngũ y bác sĩ. Cùng với đó, bệnh viện cần tiếp tục quán triệt sâu sắc quan điểm "phòng bệnh hơn chữa bệnh", tăng cường phối hợp, hỗ trợ chuyên môn cho mạng lưới y tế cơ sở. Thay mặt cán bộ, nhân viên, y, bác sỹ của bệnh viện, Giám đốc Bệnh viện Thanh Nhàn Nguyễn Văn Thường trân trọng cảm ơn sự quan tâm của lãnh đạo Thành phố đã dành thời gian đến thăm, chúc Tết và động viên cán bộ, nhân viên bệnh viện, đồng thời cho biết, năm 2025 tổng lượt khám bệnh tại bệnh viện là 450.235 lượt (120% so với kế hoạch), điểm chất lượng bệnh viện đạt 4,6.5.0 (với 80/83 tiêu chí đạt yêu cầu). Công suất sử dụng giường bệnh là 135,6%. Bệnh viện hiện được trang bị các thiết bị hiện đại như: Robot định vị điều trị ung thư, Robot phẫu thuật thần kinh, Phòng mổ Hybrid tiêu chuẩn Châu Âu, Hệ thống SPECT Ung bướu.Năm 2025 bệnh viện đã áp dụng một số kỹ thuật mới, trong đó có tán sỏi thận laser đường hầm nhỏ; lọc máu Dx 350 - bác bilirubin; ECMO - hạ thân nhiệt chỉ huy; thăm dò huyết động USCOM; phát hiện đột biến gen EGFR, kRAS; Định lượng virus tự động...Giám đốc Bệnh viện Thanh Nhàn cho biết, bệnh viện sẽ cụ thể hóa vào các chương trình hành động trong thời gian tới, với mục tiêu ngày càng nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh, hướng tới sự hài lòng của người bệnh./.